Description du poste :
VOTRE ROLE
Rattaché(e) au Responsable Régional, vous êtes chargé(e) de visiter la clientèle existante ou potentielle dans une double logique technique et commerciale.
Votre secteur : Les départements 75 et 93 avec déplacements réguliers + les DROM-COM (97) à distance
Clientèle exclusivement B2B : artisans (métalliers, menuisiers, serruriers), négoces de matériaux (Point P, Gedimat, etc.) entreprises générales du bâtiment et grands groupes (nationaux, internationaux).
VOTRE FEUILLE DE ROUTE***Assurer la fidélisation du portefeuille clients qui vous sera confié
* Mener des actions de prospection ciblées pour conquérir de nouveaux clients
* Gérer votre agenda de manière autonome entre rendez-vous clients et prospects
* Procéder aux chiffrages, rédiger vos offres commerciales et assurer le suivi de relance
* Assurer un reporting régulier et de qualité dans le CRM (100 % digitalisé Participer aux salons professionnels, journées portes ouvertes et réunions commerciales
Des challenges et primes réguliers viendront dynamiser votre activité et booster vos revenus.
Concernant votre intégration ? Les produits sont techniques alors tout est prévu 2 semaines minimum obligatoire d'immersion au siège (région Parisienne) pour découvrir les services, les produits et la culture du groupe
* Modules de e-learning
* Accompagnement personnalisé par le Responsable Régional
* Temps estimé pour bien maîtriser l'ensemble des produits : environ 6 mois
* Visite de nos usines en Italie pour comprendre la qualité de nos produits
Description du profil :
PROFIL RECHERCHE***Vous avez la fibre commerciale et un vrai goût pour le terrain
* Vous aimez la conquête client , mais êtes tout aussi attaché(e) à la qualité de la relation dans le temps
* Vous êtes dynamique, entreprenant(e), organisé(e) et orienté(e) résultats
* Vous êtes rigoureux(se), car dans l'univers du sur-mesure l'erreur coûte chère (3 à 8 semaines de délai)
* Vous êtes à l'aise avec la dimension technique , et avez le permis B (obligatoire Bonus : Une expérience commerciale en B2B, idéalement dans l'univers du bâtiment, est un vrai atout
CONDITIONS D'EMPLOI PROPOSÉES***CDI cadre, 39h/semaine,
* Voiture de fonction (Peugeot 308 ou équivalent)
* Téléphone, ordinateur portable, CRM dernière génération
Package de rémunération: 4100 euros brut / mois en moyenne
2 200 euros brut fixe (non négociable) + variable
+ Carte carburant
+ Part variable individuelle sur commissions (objectif mensuels & semestriels Accord d'intéressement en place pour 2025-2026-2027
+ Tickets restaurant (valeur 10 euros, pris en charge à 50 Mutuelle prise en charge à 90 % pour le salarié
+ Notes de frais 100 % dématérialisées (Zendoc)
Dès un an d'ancienneté s'ajoute Prime de vacances (20 % du salaire brut du mois de mai 2 jours de congés supplémentaires (soit 27 CP)
Dès trois ans d'ancienneté s'ajoute Évolution du salaire fixe
Fermeture annuelle obligatoire : 3 semaines en août + 1 semaine à Noël
PROCESSUS DE RECRUTEMENT***Entretien en visio avec moi-même, Sophie Gravé (Dirigeante Cabinet de recrutement)
* Contrôle de références + test de personnalité
* Entretien en visio avec le Responsable Régional
* Entretien physique au siège avec le Directeur Commercial, la RH/DAF et le Responsable Régional
Vous avez l'esprit de conquête, l'exigence technique et la passion client ?
Rejoignez mon client et construisez une carrière commerciale solide sur un secteur à potentiel.
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Ne laissez pas passer cette opportunité et contactez moi pour en discuter !
Envoyez votre CV à Appelez moi Sophie Gravé / Dirigeante cabinet de recrutement
Caen (14) & France métropolitaine
Expérience requise: Débutant accepté
Rémunération: Mensuel de 3800.0 Euros à 5000.0 Euros