ATSEM H/F (H/F)

Sous l'autorité de la Directrice du Service Périscolaire, la commune de Scy-Chazelles recherche un(e) ATSEM à raison de 35h/semaine pour un remplacement d'agent à compter du 25 août 2026 jusqu'au 18 décembre 2026 avec possibilité de prolongation suivant l' évolution de l'agent. Jury d'entretien d'embauche prévu le lundi 8 juin 2026 à partir de 16h30. Missions principales: 1. Accueil et accompagnement de l'enfant: - Accueillir les enfants et les familles lors des temps de transition. - Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (habillage, déshabillage, passage aux toilettes, lavage des mains). - Veiller au bien-être, à la sécurité physique et affective de tous les enfants. 2. Assistance pédagogique: - Assister l'enseignant dans la préparation et le déroulement des activités pédagogiques. - Aider à la mise en place et au rangement du matériel éducatif. - Accompagner les enfants lors des activités en classe, ateliers, sorties scolaires et temps calmes. 3. Hygiène et sécurité: - Assurer l'hygiène des locaux et du matériel. - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Etre vigilant(e) en permanence et signaler toute situation à risque. - Réagir de manière adaptée en cas d'incident ou d'accident. 4. Temps de restauration et de repos: - Accompagner les enfants pendant le temps de cantine si besoin. - Participer à la surveillance à à l'accompagnement lors de la sieste. - Favoriser un climat calme, rassurant et sécurisant. 5. Travail en équipe et communication: - Travailler en collaboration étroite avec l'enseignant , l'équipe éducative. - Participer aux échanges avec l'équipe éducative. - Transmettre les informations utiles dans le respect de la confidentialité. Compétences et qualités attendues: Savoir-faire: - Connaissance du développement de l'enfant de 2 à 6 ans. - Capacité à accompagner un groupe d'enfants. - Application des règles d'hygiène et de sécurité. - Capacité d'adaptation aux situations et aux besoins des enfants. Savoir-être: - Bienveillance, patience et écoute. - Sens des responsabilités. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Esprit d'équipe et respect de la hiérarchie. - Disponibilité et sens du service public. Formation demandée : - CAP AEPE accompagnant éducatif petite enfance Temps de travail : Temps complet, 35h00 hebdomadaire Salaire : Grille indiciaire Fonction publique. Candidature par mail ou courrier jusqu'au jeudi 4 juin 2026 au plus tard. Expérience requise: Débutant accepté Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2) Secteur: Administration publique générale Entreprise: MAIRIE Rémunération: Grille indiciaire Fonction Publique