Le Centre Hospitalier de Revel offre une capacité de 266 lits et places répartis sur 4 sites, accueillant les services suivants :
- Le bâtiment Hôpital : SMR et USLD
- Le bâtiment Pierre Paul RIQUET : EHPAD
- L'UHR
- La Résidence de l'Etoile : EHPAD
- L'Accueil de Jour / Service de soins Infirmiers à domicile (SSIAD)
Recherche un.e Agent.e d'entretien qualifié.e
Missions :
Au sein d'un service hospitalier, vous serez en charge de l'entretien et du bionettoyage des des parties communes du service ainsi que de la logistique.
Savoir-Faire
- Adapter sa pratique professionnelle à son lieu d'activité, en toute sécurité, pour le personnel.
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques/particulières, dans son domaine de compétence.
- Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles.
- Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier.
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité.
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence.
- Travailler en équipe
Profil recherché :
Rigueur quant au respect des règles d'hygiène
Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Respect du secret professionnel
Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi)
Type de contrat :
CDD à temps partiel 50%
Durée hebdomadaire de travail : 17H50 / semaine du lundi au vendredi
Horaires en 08h00 - 11h30 qui peuvent être modifiés
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération :
Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière + complément de traitement indiciaire + prime de sujétion spéciale
Avantages
- Restaurant du personnel
- Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires :
Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie
Prestations Retraite
Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages
Chèques vacances
Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture
Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions
Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Expérience requise: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur: Activités hospitalières
Entreprise: CENTRE HOSPITALIER DE REVEL
Rémunération: Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière + complément de traitement indiciaire + prime de sujétion spéciale